Sales manager / Менеджер по B2B продажам

от 50 000 до 170 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Кто мы?

Компания Прогресс — лидер в области комплектации промышленного оборудования. 20 лет мы производим и поставляем комплектующие для крупнейших промышленных предприятий страны.

Что это значит?

Банка Колы, которую ты купил по пути домой, корм Royal Canin, что так любит твоя собака, ЗОЖный йогурт и неЗОЖные баранки, журнальный столик из Икеи и даже беговая дорожка, по которой ты бежишь в спортзале — это всё произведено на наших комплектующих!

Наши партнеры — гиганты российской промышленности: Coca Cоla, Балтика, Efes, Heineken, Вимм Билль Данн, Нестле, Сан Инбев, Роквул, Газпром, Роснефть, Икея, Фольксваген, Роскар, Объединенные кондитеры и др.

Наш подход

Мы не нанимаем ключевых сотрудников и руководителей извне, а растим их внутри. Наш подход находить "своих" людей, тех, кто готов преодолевать сложности ради собственного личностного развития.

Сейчас мы в поиске 2-х менеджеров переговорщиков с опытом в В2В-продажах, способных вырасти до ключевых позиций в течении 8-12 мес.

Интересна философия компании и с кем предстоит работать? Заглядывай в наш VK/Instagram!

Лучшим из лучших предлагаем:

— Работу в стабильной компании: без задержек платим полностью белую зарплату и официально трудоустраиваем с первого дня;

— Карьерный и личностный рост: на старте обучаем продукту и основам психологии + ведем регулярные тренинги по переговорам, продажам и личностному развитию;

— Финансовый рост: здесь всё просто за 4-6 мес. можно выйти на доход 100-150 000+ ₽;

— Четкость и системность: с первого дня ваши задачи и обязанности зафиксированы в должностной инструкции и трудовом договоре, никаких неприятных неожиданностей;

— Отсутствие рамок: мы гибки и открыты к диалогу, поэтому приветствуем творческий подход и поощряем адекватную инициативу.

Чего ждем:

  • Желание думать, слушать и слышать: ждем тех, кому интересна непростая интеллектуальная работа, тех, кого не испугает конструктивная критика и кто готов работать над собой;

  • Внимательность и усидчивость: работаем в программе 1С, которая требует скрупулезности в способности работать с цифрами;

  • Готовность к труду: в первые месяцы будет непросто, возможны небольшие задержки, а кино с друзьями придётся перенести из-за подготовки к аттестации;

  • Готовность к командировкам по России и странам ТС — 2-4 в мес. одним днем;

  • Обучаемость и желание расти: мы работаем с техническим продуктом, в котором нужно разбираться; с нас обучение, с тебя готовность впитывать и вкладываться в свое развитие;

  • Жизнерадостность: мы ждем приветливых, открытых и жизнерадостных, уныло отбывать свой номер и "получать" зарплату это не про нас;

Требования по опыту

Мы гибки и открыты к предложениях от кандидатов 4-х уровней:

  • Уровень 1: релевантного опыта нет, но дико хочется продавать! Нет страха учиться, нет страха холодных звонков, есть манящая харизма;

  • Уровень 2: опыт работы в B2B-продажах от 1-го года, начальные знания по техникам продаж и переговоров, наличие успешных кейсов;

  • Уровень 3: опыт работы в B2B-продажах от 3-х лет, уверенные навыки переговоров, подтвержденный, успешный опыт сложных продаж;

  • Уровень 4: опыт в технических/инженерных продажах от 3-х лет.

Обязанности:

  • Продажа сложного технического продукта;

  • 70% — работа с текущими клиентами, 30% — поиск новых клиентов;

  • Контроль полного цикла сделок отдела и работы ассистента отдела;

  • Составление технических запросов на закупку в отдел ВЭД;

  • Консультирование клиентов по вопросам как технического характера, так и по административной части;

  • Решение сложных ситуаций, работа с рекламациями;

  • Выезды в командировки для презентации проекта/продукта/технического решения клиенту, согласования нюансов реализации проекта;

  • Работа в программе 1С и в системе CRM, интегрированной в 1С.

Условия:

— Оформление по ТК РФ с первого дня;

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, больничные, праздники все как полагается;

  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, фиксированный обед 1 час;

  • Служебная развозка для сотрудников от и до метро.

Заработная плата:

  • Заработная плата для кандидатов уровня 1: оклад 35 000 ₽ + KPI;

Испытательный срок = 45 000+ ₽, после = 60 000+ ₽

  • Заработная плата для кандидатов уровня 2: оклад 40 000 ₽ + KPI;

Испытательный срок = 60 000+ ₽, после = 80 000+ ₽

  • Заработная плата для кандидатов уровня 3: оклад обсуждаем индивидуально + KPI;

Испытательный срок = 80-100 000+ ₽, после = 100-130 000+ ₽

  • Заработная плата для кандидатов уровня 4: оклад обсуждаем индивидуально + KPI;

Испытательный срок = 100 000+ ₽, после = 150 000+ ₽

В сопроводительном письме расскажите о своём опыте и желаемом уровне заработной платы.

Ключевые навыки

Прямые продажи
Телефонные переговоры
Управление временем
1С: Предприятие 8
Развитие продаж
Психология
B2B Продажи
Холодные звонки
Навыки презентации
Тайм-менеджмент

Адрес

Площадь Александра Невского 1, Санкт-Петербург, Мельничная улица, 18а

Вакансия опубликована 8 января 2020 в Санкт-Петербурге

Похожие вакансии